1.
ALIADOS EXTRANJEROS PARA LA EDUCACIÓN
En Canadá, el sistema de educación huye del federalismo. Cada provincia invierte en sus programas de educación y los defiende a capa y espada. No hay programas federales y los políticos responsables saben que de los resultados en esta área saldrá el capital intelectual que necesitan para competir y que se les juzgará por ello.
Hoy, el sistema educativo canadiense ha superado, por cierto, al estadounidense en el universo de enseñanza del habla inglesa. En Canadá, quien se decide a seguir la carrera magisterial, sabe que no es una labor sencilla y que deberá prepararse para ella constantemente porque la retribución económica será directamente proporcional a su esfuerzo. Allí impera la meritocracia y no los sindicatos. Por ello, los maestros canadienses gozan de ingresos muy altos, prestaciones y fondos de pensiones dignos que ellos mismos acumulan durante su vida productiva.
La firma Maple Bear que preside Rodney Briggs, fundada por ex maestros y profesores en retiro del sistema educativo canadiense, es un ejemplo de las oportunidades corporativas que han desarrollado los profesionales de este sector. A la Secretaría de Educación Pública que encabeza el político mexiquense Emilio Chuayffet, le han ofrecido capacitación e intercambio de métodos de estudio. A nivel institucional, cualquier avance es complicado por el involucramiento de las fuerzas sindicales en programas educativos.
En Brasil, Maple Bear se ha convertido en la principal franquicia para el aprendizaje en inglés; no sólo del idioma sino de conocimientos matemáticos y en ciencias. En México, el avance ha sido lento pero bajo la representación de la internacionalista Gloria García de Global BMT Consulting, la firma busca participar en el mercado de la educación en México a través franquicias en escuelas privadas pero también apoyando a escuelas públicas con nuevos métodos de enseñanza. Lo mismo sucede con la compañía de Singapur, Marshal Kavendish, que busca exportar el modelo de enseñanza de las matemáticas que ha permitido a esa pequeña isla asiática convertirse en una de las potencias económicas de la región. En California, la compañía singapurense ha participado con éxito en programas para mejorar el aprendizaje matemático. A Singapur y a Canadá no le interesa la privatización de la educación en México; es cierto, quieren vender más libros y más programas de estudio. Nada más.
México tiene aliados en materia educativa cuya experiencia demuestra que la revolución educativa se traduce en crecimiento económico y competitividad; sin embargo, la necesidad de una reforma integral de la carrera magisterial se ha postergado al menos durante los últimos seis años.
La consultora Rand Corporation, una de los think tanks en políticas sociales más reconocidos en Estados Unidos, concluyó en 2007 -en un análisis que conoció ampliamente la ex líder del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, Elba Esther Gordillo– que los programas de estímulos económicos a docentes no tenían ningún efecto visible en el aprovechamiento escolar; también se advirtió que el diseño de la relación sindical tampoco beneficiaba a los estudiantes. Fue la propia SEP la que solicitó ese análisis en 2004 y es hasta ahora que se busca una transformación de fondo.
2.
MINERAS, UN NUEVO RESPIRO
Después de que durante los últimos meses, compañías como Frisco de Carlos Slim y Peñoles (Fresnillo PLC) que preside Alberto Baillères habían vivido una mala racha derivada de la caída en el precio de los metales preciosos, la inestabilidad mundial provocada por la crisis en Siria y la casi segura intervención de las fuerzas militares estadounidenses, está colocando otra vez a las mineras mexicanas en el centro de atención de los inversionistas. Las tomas de utilidades serán constantes como sucede con las acciones que se consideran valores refugio. No se trata de movimientos sostenidos que pudieran marcar una tendencia para las mineras que, en el caso de Fresnillo, apenas en julio pasado recortaron su meta de producción para 2013. Entre abril y junio pasado el precio del oro cayó más de 23 por ciento. Ahora, se pronostica un incremento en este metal así como en el valor de la plata. Sin embargo, los directivos de ambas empresas –después de la época de vacas flacas que han vivido– piden a sus áreas de análisis que se conduzcan con mucha cautela en sus conversaciones con analistas nacionales y extranjeros.
3.
ENTRAN & SALEN
La Comisión Nacional Forestal nombró a David Rodríguez Brizuela, en sustitución de Francisco Javier García Guerrero, como gerente estatal en Colima de la dependencia que comanda Jorge Rescala Pérez.
Mientras que en Quintana Roo, el Consejo Nacional de Fomento Educativo designó a Cecilia Loría Marín como responsable de la oficina local.
El titular de la API de Manzanillo, Jesús Orozco, anunció la llegada de Alejandro Arturo Meillon Galindo a la gerencia de Comercialización; Juan Carlos Córdova Estrada en la de Planeación; Julio César Huerta Flores en Ingeniería y Rogelio Valencia Sánchez en la de Administración y Finanzas.
En sustitución de Aurora Gómez-Alvarriato, el Ejecutivo y el consejo Académico Asesor designaron a María de las Mercedes de Vega Armijo como nueva directora general del Archivo General de la Nación.
La tecnológica de telefonía Huawei contará con nuevo director general para la región de Sudáfrica tras el anuncio de que el ex CEO en Omán y Emiratos Árabes Unidos, Wilson Liu, tomará el mando en la firma que preside Ren Zhengfei.
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BOTÓN INFORMATIVO
1,855 MDD
monto en efectivo que pagó
KOF por embotelladora de Brasil