Foto: Archivo 24 Horas Estas medidas son establecidas por los Artículos 69, 71 y 73 LFT  

Este lunes es considerado como día feriado no laboral en México, aunque el aniversario de la Revolución Mexicana sea el próximo 20 de noviembre. Por lo que los trabajadores que laboren este día tienen derecho a una retribución especial. Aquí te lo explicamos.

 

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, publicado en el Diario Oficial de la Federación:

 

Por ley, a la semana se tiene derecho a un día de descanso por cada seis días de trabajo, además de los días de descanso obligatorios (conocidos como feriados).

 

Si se trabaja en un día de descanso obligatorio, se debe pagar al doble independientemente de su salario. Por ejemplo, si el trabajador gana 100 pesos diarios se le pagarán los 100 pesos, pero recibirá 200 adicionales, lo que da un total de 300 pesos (Art. 75 LFT).

 

El trabajador no tiene obligación de trabajar los días de descanso, salvo que el patrón y trabajador lo acuerde. En ese caso, deberá ser remunerado como se describe en el párrafo anterior.

 

Así lo establecen los Artículos 69, 71 y 73 LFT.

 

MGL