El Gobierno capitalino informó que el pasado 3 de octubre entró en vigor el nuevo Modelo de Justicia Laboral, que resolverá en 45 días los casos laborales, asimismo se indicó que hasta el momento mil 174 personas se han acercado al nuevo modelo para buscar una asesoría.
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En conferencia, la Jefa de Gobierno, Claudia Sheinbaum, comentó que el nuevo modelo de Justicia Laboral busca la conciliación de la situación laboral en un lapso de 45 días, y de no ser así, el Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad de México tomará parte en el caso.
“Ya inició el Nuevo Modelo de Justicia Laboral en la Ciudad de México, entonces queremos explicarles en qué consiste, cómo vamos, y cómo vamos a fortalecer el sistema para que realmente entre la justicia laboral de manera distinta en la Ciudad de México”, comentó.
Por su parte, el secretario de Trabajo y Fomento al Empleo, José Luis Rodríguez Díaz de León, detalló que en la Junta de Conciliación y Arbitraje existen 145 mil 171 proceso, mientras que al 2 de octubre, en el Centro de Conciliación Laboral se han recibido mil 174 solicitudes de conciliación por diversos conflictos laborales.
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“Tiene que ver con prestaciones, despido y tienen que ver con la posibilidad de ayudar a las partes de poder generar una ruta de acuerdo y diálogo, que nos permitan resolver en 45 días un conflicto de esta naturaleza”, explicó.
GR