Durante la Conferencia Matutina de la presidenta, Claudia Sheinbaum, informó que el próximo 11 de junio, se suspenderán las labores en oficinas públicas, privadas y en escuelas con sede en la Ciudad de México.
Este decreto tiene como objetivo desaturar la vialidad en el marco de la inauguración del Mundial 2026 que se llevará a cabo este jueves.
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Sin embargo, especialistas en derecho laboral subrayan que el alcance de este decreto presidencial no es de aplicación obligatoria para la iniciativa privada.
Es decir, únicamente las dependencias del gobierno federal deben cumplir con el trabajo a distancia en actividades que lo permitan.
Además, Luisa María Alcalde Luján, titular de Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal de México, comentó durante la Mañanera que:
"El Decreto que se publicó este martes en el Diario Oficial de la Federación (DOF), no es una obligación para la iniciativa privada", comentó la consejera.
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Refirió que, para los trabajadores de la Administración Pública Federal, las dependencias deberán privilegiar el trabajo en casa.
Ley Federal del Trabajo
El Gobierno de México descartó modificar el artículo 74 de la LFT para añadir esta fecha.
Sin embargo, se emitió un decreto oficial en el Diario Oficial de la Federación (DOF) que establece medidas especiales obligatorias y de flexibilidad exclusivamente para la Ciudad de México.
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Por ello, según la Ley Federal del Trabajo, este jueves 11 de junio de 2026 no será un día de descanso obligatorio ni se pagará doble o triple.
El decreto es más un exhorto para que las empresas privadas implementen esquemas de trabajo flexible o home office en actividades administrativas no esenciales.
Aunque queda a criterio de cada patrón otorgar los permisos.