Entérate aquí si el próximo martes 5 de mayo de 2026 es feriado oficial, habrá clases y en caso de laborar cuánto te deben pagar.
El mes de mayo ya está en curso y si bien en México es considerado por tener muchos días festivos no precisamente significa que habrá días de asueto obligatorios marcados por la Ley Federal del Trabajo (LFT).
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Dicha fecha conmemora la Batalla de Puebla suscitada en 1892 y registró la victoria histórica del ejército mexicano, liderado por el general Ignacio Zaragoza, sobre las tropas francesas de Napoleón III en los fuertes de Loreto y Guadalupe.
Más allá de su relevancia histórica y cívica para el país, los mexicanos se interesan por esta fecha debido a que se cuestionan si se trata de un día feriado.
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¿Es feriado el 5 de mayo en México?
La LFT establece en su artículo 74 los días de asueto obligatorios para el disfrute de los trabajadores del sector formal en México, en ese sentido para este 2026 en total hay siete días festivos oficiales:
- 1 de enero - Año Nuevo
- Primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero - Promulgación de la Constitución de 1917
- Tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo - Natalicio de Benito Juárez
- 1 de mayo - Día del Trabajo
- 16 de septiembre - Día de la Independencia de México
- Tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre - Día de la Revolución
- 25 de diciembre - Navidad
Como puedes observar el 5 de mayo no está contemplado por la Ley como un día de asueto obligatorio, por lo que los empleados del sector formal en México deberán laborar de manera normal ese día.
¿Cuánto me deben pagar si laboro esa fecha?
Como se mencionó, el 5 de mayo no está establecido por la LFT como un día feriado oficial por lo que los empleados que laboren en esta fecha lo harán de manera normal y recibirán el mismo pago diario sin remuneración extra.
Sin embargo, si te toca trabajar en un día feriado oficial marcado en el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, entonces el patrón o la empresa te deberá dar un pago triple.
Por ejemplo, aquellos empleados que laboraron el pasado 1 de mayo deberán recibir en su próximo pago o quincena, un pago triple como lo marca el artículo 75 de la LFT.
“Tendrás derecho a recibir, independientemente de tu salario diario, un salario doble por el servicio prestado. Es decir, que en tu próximo recibo de nómina tendrá que verse reflejado un pago triple”, señala dicho artículo.
Si laboraste ese día y no viste reflejado tu pago extra puedes acudir a la oficina central de la Procuraduría Federal del Trabajo (Profedet), de la Ciudad de México, ubicada en Eje 4 Nte, No. 311, Colonia Santo Tomás, C.P. 02020, Alcaldía Azcapotzalco.
“En la República Mexicana te brindamos nuestros servicios gratuitos en nuestras oficinas, consulta su ubicación aquí: bit.ly/OFICINAPROFEDET. También puedes llamarnos al: 55.50.03.10.00 Extensiones. 44741, 44780, 44781, 44785, 44786 y 44699. Asimismo, puedes contactarnos a través del 079, línea del Gobierno de México”, añade el organismo en su sitio web.
¿Habrá clases?
Cabe recordar que los alumnos de Educación Básica (preescolar, primaria y secundaria) regresaron a las aulas este lunes 4 de mayo luego del puente del pasado viernes 1 de mayo.
Sin embargo, en algunas instituciones educativas se notificó que este lunes se suspendieron clases.
Ante esto, algunos padres de familia y estudiantes se cuestionan si habrá o no clases este martes 5 de mayo de 2026, y en este sentido el Calendario del Ciclo Escolar 2025-2026 de la Secretaría de Educación Pública (SEP) revela buenas noticias para los interesados en la información.
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El calendario de la SEP señala que para los alumnos de Educación Básica se suspenderán las clases este martes 5 de mayo de 2026, regresando las actividades escolares y administrativas el miércoles 6 de mayo en todo México.