La Universidad Nacional Autónoma de México y el Sindicato de Trabajadores de la UNAM (STUNAM) instalaron formalmente la mesa de negociación para la revisión salarial, con vigencia del 1 de noviembre de 2025 al 31 de octubre de 2026.
En el auditorio de la Dirección de Relaciones Laborales, el secretario Administrativo de la Universidad de la máxima casa de estudios, Tomás Humberto Rubio Pérez, y el secretario General del STUNAM, Carlos Hugo Morales Morales, expresaron su voluntad para encontrar, a través del diálogo y el trabajo conjunto, los mejores resultados en beneficio del personal administrativo de esta casa de estudios.
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Como cada año, durante el periodo de revisión contractual, el STUNAM llamó a un emplazamiento a huelga por un aumento salarial del 20%, y destacaron la crisis que sufren las instituciones universitarias con bajos salarios para administrativos y trabajadoras, así como total inestabilidad laboral para el personal docente.
Por ello, hicieron un llamado a las autoridades a discutir cómo pueden generar mejores condiciones laborales para los trabajadores universitarios, y que se haga realidad el compromiso de aumentar el salario a los trabajadores universitarios.
El año pasado, la UNAM y el STUNAM acordaron el aumento salarial de cuatro por ciento directo y dos por ciento en prestaciones, los cuales estarán vigentes hasta el próximo 31 de octubre.